2018年7月25日 衛生推進者養成講習 場所:東京都

■講習会でお仕事に役立ちそうだと思われた事柄は?(複数回答可)
法令・規制などの知識 17
現場における意識や教育 30
作業上の技術やノウハウ 2
その他 ・第3章作業環境管理と作業管理/リスクアセスメント

■講習会で思いがけない発見や新たに関心を持たれた事柄がありましたか?(複数回答可)
発見があった 7
新たに関心を持った 16
特になかった 13

・業務に対するリスク管理については意識をもっていたが、従業員が仕事をするにあたってのリスクアセスメントを心がけたいと思った(60代以上 一般社員)
・リスクアセスメント(60代以上 一般社員)
・管理職として必要なことの再確認が出来ました(30代 職長・管理職)
・リスクマネジメント(50代 職長・管理職)
・取り組むべき課題の共通点があった。法令等(50代 一般社員)
・ヒヤリハットの点検やKYTをもっと実践していこうと思った(40代 職長・管理職)
・不安全行動、不安全状態(30代 職長・管理職)
・視野を広くもっていくこと(40代 一般社員)
・関係法令を読んでみたいと思いました(30代 一般社員)
・会社内で生かすべき安全衛生管理及び危険予測のディスカッション(30代 一般社員)

■講習会に参加して良かったと思いますか?
・衛生推進者の職場内での役割がよく理解できた(40代 職長・管理職)
・気付きが多く、これからのミーティングにも参考にしたい(60代以上 職長・管理職)
・改めて気を付ける意識が持てた(40代 職長・管理職)
・具体的な実践法を知れて良かった(40代 職長・管理職)
・普通に思っていたこともリスクとして思い起こされました(40代 一般社員)
・1日かけて衛生推進者の職務などについて、じっくり学べて良かったです(30代 一般社員)
・社会で仕事をする上で様々なリスクが存在し、そのためにどう対処すべきか(リスクアセスメントなど)がよく分かり、今後実行しようと思った(20代以下 一般社員)
・リスクアセスメント等が詳しく分かった(50代 職長・管理職)
・会社の古い資料を読んだだけなので、新しい知識を得られたのが役に立ちそうだ(60代以上 一般社員)
・普段聞く言葉の理解が深まった。PDCA、4S活動、KY活動(50代 職長・管理職)

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